খুলনা উন্নয়ন কর্তৃপক্ষ কেডিএ জনবল নিয়োগের জন্য কিছু শর্ত পূরণ সাপেক্ষে আবেদনপত্র আহবান করা হচ্ছে। খুলনা উন্নয়ন কর্তৃপক্ষ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিতে উল্লেখিত আবেদন পক্রিয়া,পদের বিস্তারিত, আবেদনের বয়সসীমা,বেতন স্কেল নিয়ে বিস্তারিত নিচে আলোচনা ওরা হয়েছে।
১৬ ধরনের ৪৩ টি পদে খুলনা উন্নয়ন কর্তৃপক্ষ খুউক প্রতিষ্ঠানে ১৪ সেপ্টেম্বর ২০২৩তারিখে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ হয়েছে। অনলাইনে আবেদন করতে পারবেন ১৩ অক্টোবর ২০২৩ তারিখ পর্যন্ত।
খুলনা উন্নয়ন কর্তৃপক্ষ কেডিএ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৩
চাকরির ধরন | সরকারি চাকরি |
প্রতিষ্ঠান | Khulna Development Authority KDA |
সার্কুলার প্রকাশ | ১৪ সেপ্টেম্বর ২০২৩ |
সার্কুলার সোর্স | জাতীয় পত্রিকা |
চাকরির ক্যাটাগরি | ১৬ টি |
মোট জনবল | ৪৩ টি |
শিক্ষাগত যোগ্যতা | ৮ম শ্রেনি,এসএসসি,এইচএসসি |
বয়সসীমা | ১৮-৩০ বছর |
আবেদনের মাধ্যম | অনলাইনে |
আবেদন শুরু | ১৯ সেপ্টেম্বর ২০২৩ |
আবেদন শেষ | ১৩ অক্টোবর ২০২৩ |
অফিশিয়াল ওয়েবসাইট | http://kda.gov.bd |
অনলাইন আবেদন | http://kda.teletalk.com.bd |
খুলনা উন্নয়ন কর্তৃপক্ষ খুউক নিয়োগের শর্তাবলী
- আবেদনকারীকে অবশ্যই বাংলাদেশের নাগরিক হতে হবে।
- প্রার্থীপণকে অনলাইনে আবেদন করতে ও জমা দিতে হবে।
- প্রিন্ট/হাতে লেখা কোন প্রকার আবেদন বা কাগজপত্র ভাকযোগে বা অন্য কোন উপায়ে প্রেরণ করা হইলে তা গ্রহণযোগ্য হবে না।
- আবেদনকারীর নাম, পিতার নাম, মাতার নাম, জন্ম তারিখ ও নিজ জেলাসহ অন্যান্য সকল তথ্য সংশ্লিষ্ট সনদে যেভাবে লিখিত আছে, অনলাইন আবেদন ফরমে এবং পরবর্তীতে হবহ সেইভাবে লিখতে হইবে।
- বয়সের ক্ষেত্রে এফিডেভিট গ্রহণযোগ্য হবে না।
- বয়সসীমাঃ ২৫/০৩/২০২৩ খ্রিঃ তারিখে সর্বোচ্চ ৩০ বছর। তবে মুক্তিযোদ্ধা/মুক্তিযোগ্ধাদের পুত্র-কন্যা/শারীরিক প্রতিবন্ধী আবেদনকারীগণের জন্য বয়সসীমা সর্বোচ্চ ৩২ বছর।
- সরকারি, আধা-সরকারি ও স্থায়ন্তশাসিত প্রতিষ্ঠানে কর্মরত প্রার্থীকে অবশ্যই যথাযথ কর্তৃপক্ষের অনুমতিপত্র মৌখিক পরীক্ষার সময় প্রদর্শন করিতে হইবে।
- একজন আবেদনকারী শুধুমাত্র একটি ক্যাটাগরির পদে আবেদন করিতে পারিবেন।
- পরীক্ষা সংক্রান্ত যাবতীয় তথ্য খুলনা উন্নয়ন কর্তৃপক্ষ (খুউক) এর ওয়েবসাইটে পাওয়া যাবে।
- লিখিত ও মৌখিক পরীক্ষা এবং শিক্ষাগত যোগ্যতার প্রাপ্ত ন্বরের ভিত্তিতে চূড়ান্তভাবে প্রার্থী নির্বাচন করা হবে।
- নিয়োগের ক্ষেত্রে সকল প্রকার সরকারি বিধি-বিধান এবং সংশ্লিষ্ট প্রবিধানমালা অনুসরণ করা হবে।
- নিয়োগ সংক্রান্ত যে কোন সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতা নিয়োগকারী কর্তৃপক্ষ সতরক্ষণ করবেন।
- কর্তৃপক্ষ বিজ্ঞপ্তিতে উল্লিখিত পদের সংখ্যা হাস্/বৃদ্ধি এবং বিজ্ঞপ্তি বাতিল করিবার অধিকার সংরক্ষণ করবেন।
- নিয়োগ পরীক্ষায় অংশগ্রহণের জন্য প্রার্থীকে কোন প্রকার টিএ/ডিএ প্রদান করা হবে না।